Relacions Laborals

📍 Bellaterra
Facultad de Derecho
Grau
Foto del campus Facultad de Derecho
Imagen principal del campus Facultad de Derecho
✂️
Nota de Tall
8,08/14
🏛️
Institució
Pública
📚
Batxillerat
Social o Humanístic
Durada
4anys
📖
Crèdits
240ECTS
💰
Preu Anual
€ a l'any
🎓
Places
📍
Modalitat
🌐
Idiomes
📈
Ponderacions
Presentació

Informació general sobre el grau

Características principales

Nombre del Grado:
Relacions Laborals
Nombre de la Institución:
UAB Universidad Autónoma de Barcelona
Nota de Tall:
8.076 /14
Institució:
Pública
Batxillerat:
Social o Humanístic
Durada:
4 anys
Crèdits:
240 ECTS

📚 Descripció General

El Grau en Relacions Laborals de la Universitat Autònoma de Barcelona (UAB) ofereix una formació integral sobre el món del treball, les relacions laborals i la gestió de recursos humans. El programa abasta àrees com el dret laboral, l'organització del treball, la psicologia laboral, l'economia del treball i la gestió de persones. L'estudiantat adquireix coneixements sobre legislació laboral, negociació col·lectiva, prevenció de riscos laborals i polítiques sociolaborals, així com habilitats per a la mediació i resolució de conflictes en l'àmbit laboral.

✨ Informació Específica

El grau sol incloure pràctiques externes obligatòries que permeten a l'estudiantat aplicar els coneixements adquirits en entorns reals, com empreses, sindicats, assessories laborals o administracions públiques. A més, la UAB fomenta la mobilitat internacional mitjançant programes d'intercanvi com l'Erasmus, permetent cursar part dels estudis en universitats estrangeres.

👤 Perfil Recomanat

Aquest grau està recomanat per a persones interessades en l'àmbit social, jurídic i econòmic, amb habilitats comunicatives, capacitat de negociació i sensibilitat envers els drets laborals i la justícia social. És adequat per a qui gaudeix treballant en equip i té interès en la gestió de persones i la resolució de conflictes.

🚀 Continuïtat Professional

En finalitzar el grau, els titulats poden optar per continuar la seva formació acadèmica mitjançant màsters universitaris en àrees afins, com recursos humans, dret laboral o prevenció de riscos laborals. També estan capacitats per incorporar-se directament al mercat laboral en l'àmbit de la gestió de persones, assessoria laboral, administració pública o sindicats.