




Informació general sobre el grau
Características principales
- Nombre del Grado:
- Relacions Laborals i Recursos Humans
- Nombre de la Institución:
- UAL Universidad de Almería
- Nota de Tall:
- 5 /14
- Institució:
- Pública
- Batxillerat:
- Social o Humanístic
- Durada:
- 4 anys
- Crèdits:
- 240 ECTS
📚 Descripció General
El Grau en Relacions Laborals i Recursos Humans de la Universitat d'Almeria ofereix una formació integral sobre el món del treball, les relacions laborals i la gestió de persones a les organitzacions. El pla d'estudis abasta àrees com el dret laboral, la psicologia del treball, la sociologia, l'economia, la gestió de recursos humans, la prevenció de riscos laborals i la negociació col·lectiva. L'objectiu és que l'alumnat adquireixi una visió global i multidisciplinària de l'entorn laboral, així com les competències necessàries per intervenir en la gestió i administració de recursos humans, la mediació i resolució de conflictes laborals, i l'assessoria jurídica i laboral.
✨ Informació Específica
El grau sol incloure pràctiques externes en empreses i institucions, permetent a l'estudiantat aplicar els coneixements adquirits en contextos reals. A més, fomenta la mobilitat internacional a través de programes com l'Erasmus, i disposa de recursos com aules especialitzades i accés a bases de dades jurídiques i laborals.
👤 Perfil Recomanat
Aquest grau està adreçat a persones interessades en l'àmbit laboral, la gestió de persones i la resolució de conflictes. Es recomana tenir habilitats comunicatives, capacitat d'anàlisi, interès per les ciències socials i jurídiques, i predisposició per al treball en equip i la negociació.
🚀 Continuïtat Professional
En finalitzar el grau, es pot optar per continuar la formació acadèmica mitjançant màsters oficials en àrees afins, com direcció de recursos humans, dret laboral o prevenció de riscos laborals. També existeix la possibilitat d'incorporar-se directament al mercat laboral en l'àmbit de la gestió de persones, l'assessoria laboral o l'administració pública.