Derecho + Relaciones Laborales y Recursos Humanos

📚 Descripción General

El Doble Grado en Derecho y Relaciones Laborales y Recursos Humanos de la Universidad Pablo de Olavide (UPO) proporciona una formación integral en el ámbito jurídico y en la gestión de personas y relaciones laborales. El programa combina los fundamentos del Derecho (civil, penal, administrativo, constitucional, mercantil, internacional, etc.) con conocimientos especializados en relaciones laborales, recursos humanos, organización del trabajo, negociación colectiva y políticas sociolaborales. Los estudiantes adquieren competencias para analizar y resolver problemas legales y laborales, así como para gestionar equipos y procesos en entornos organizativos complejos.

✨ Información Específica

Este doble grado permite obtener dos titulaciones oficiales en un periodo reducido, optimizando el tiempo de formación. El plan de estudios incluye asignaturas teóricas y prácticas, así como la posibilidad de realizar prácticas externas en empresas, despachos de abogados, consultoras o instituciones públicas. La UPO dispone de recursos como bibliotecas especializadas y servicios de orientación académica y profesional. Es habitual que el programa ofrezca oportunidades de movilidad internacional a través de convenios Erasmus y otros acuerdos.

👤 Perfil Recomendado

El perfil recomendado para este doble grado incluye estudiantes con interés en las ciencias sociales, la justicia, el funcionamiento de las organizaciones y la gestión de personas. Se valoran habilidades analíticas, capacidad de argumentación, comunicación oral y escrita, y disposición para el trabajo en equipo y la resolución de conflictos.

🚀 Continuidad Profesional

Al finalizar este doble grado, los egresados pueden optar por continuar su formación con estudios de máster en áreas jurídicas, de recursos humanos o de gestión empresarial, así como acceder a oposiciones o iniciar una carrera profesional en el ámbito jurídico, empresarial, sindical, consultoría o administración pública.