
Información general sobre el grado
Características principales
- Nombre del Grado:
- Derecho + Relaciones Laborales
- Nombre de la Institución:
- Universidad de La Laguna
- Nota de Corte:
- 5 /14
- Institución:
- Pública
- Bachillerato:
- Social o Humanístico
- Duración:
- 5 años
- Créditos:
- 372 ECTS
📚 Descripción General
El Doble Grado en Derecho y Relaciones Laborales de la Universidad de La Laguna proporciona una formación integral en el ámbito jurídico y en la gestión de las relaciones laborales. El programa abarca materias fundamentales del Derecho, como Derecho Civil, Penal, Constitucional, Administrativo y Mercantil, así como asignaturas específicas de Relaciones Laborales, incluyendo Derecho del Trabajo, Seguridad Social, gestión de recursos humanos y negociación colectiva. Esta combinación permite al estudiante comprender tanto el marco legal general como los aspectos específicos de la gestión laboral y las relaciones en el entorno empresarial y público.
✨ Información Específica
El doble grado está diseñado para ofrecer una visión interdisciplinar, integrando conocimientos jurídicos y laborales. El plan de estudios suele incluir prácticas externas obligatorias y la posibilidad de participar en programas de movilidad internacional, como Erasmus, para enriquecer la formación académica y profesional del estudiante. Además, la Universidad de La Laguna cuenta con recursos y servicios de apoyo académico, como bibliotecas especializadas y asesoramiento para la inserción laboral.
👤 Perfil Recomendado
Este doble grado está dirigido a estudiantes con interés por el Derecho, la justicia social y la gestión de personas. Se recomienda tener habilidades de análisis, argumentación, comunicación y capacidad para la resolución de conflictos, así como interés en el funcionamiento de las organizaciones y el entorno socioeconómico.
🚀 Continuidad Profesional
Al finalizar estos estudios, los graduados pueden optar por acceder a estudios de máster en áreas jurídicas, de recursos humanos o relaciones laborales, así como preparar oposiciones para el acceso a la función pública. También están capacitados para incorporarse al mercado laboral en despachos de abogados, asesorías, departamentos de recursos humanos, sindicatos, organizaciones empresariales y organismos públicos.